7月10日下午，校党委书记吴韬赴公共健康学院开展调研。党委校长办公室主任张亭立、副主任吴平随同调研。公共健康学院领导班子、各教研室负责人、教工党支部书记参加调研。
公共健康学院院长赵海磊代表学院作工作汇报，介绍学院办学历史与发展现状，系统总结“十四五”学院建设发展取得的各项工作成效，展望“十五五”学院深化教育综合改革的发展任务，客观查摆当前学院工作中存在的短板。
座谈交流中，吴韬书记同参加调研的人员分别围绕优化学科专业结构、改革人才培养模式、改革科研组织与创新服务、改革引才机制、加强师资队伍建设等各项改革任务深入研讨，氛围务实热烈。吴韬书记对学院“十四五”期间取得的成绩予以肯定，对学院未来发展规划提出要求：一是要细化发展蓝图，将长远发展构想转化为分层分类、可落地实施的行动方案，清晰划定各阶段工作目标与时间节点；二是要立足中医药办学底色，深挖特色发展优势，持续深化校内跨学科、跨学院联动以及与附属医院协同共建，积极拓展校企协同、行业主管部门对接合作渠道；三是要优化专业布局结构，循序渐进推进专业提质升级，扎实抓好公共卫生学位点建设、国际合作办学等核心重点工作；四是要统筹推进人才引育并举，健全完善师资梯队培养体系，科学统筹岗位设置与人员配置工作。
此次吴韬书记对公共健康学院的调研，精准摸排了学院发展现况，启发学院深化综合改革工作思路，对学院建设发展指明方向。公共健康学院将抓紧落实本次调研的部署要求，进一步细化各项实施方案，稳步推进各项综合改革重点任务，推动学院办学水平迈上新台阶。